Senior Developer

Advania er et konsulenthus som leverer forretningsystemer til ledende virksomheter. Med Microsoft i ryggen sørger vi for forretningskritiske løsninger til våre kunder i ulike bransjer. I Advania forener vi teknologi med erfarne, lyttende, skapende mennesker.

 
Advania søker en person med erfaring fra utvikling innen ERP-implementeringsprosjekter, og med god fag- og forretningsforståelse. Du vil, i samarbeid med engasjerte og faglig dyktige medarbeidere, arbeide med implementering av ERP-løsninger hos våre kunder.

Dine arbeidsoppgaver og hovedansvar

Som Dynamics AX utvikler vil du få en unik mulighet til å delta i implementeringsprosjekter hos spennende kunder, i grenseland mellom forretning og teknologi. Fokus vil være å designe, utvikle og teste ERP-løsninger, og tilhørende komponenter.
  • Teknisk løsningsdesign og arkitektur
  • Utvikling av kundeløsninger og tilpasninger knyttet til Dynamics AX
  • Kvalitetssikring og testing

Din erfaring og foretrukne kompetanse

Vi ser etter en teknologi-interessert medarbeider med fokus på ERP implementering og forretningsprosesser, og som liker nye utfordringer i en variert arbeidsdag. Vi ser gjerne at du:
  • Har høy grad av analytiske ferdigheter
  • Er teamorientert og trives i prosjekter
  • Har forståelse av utviklingsprosessen og ulike utviklingsmetodikker
  • Har minst to års erfaring med utvikling i Dynamics AX og sterk kompetanse innen .Net og SQL
  • Er utadvendt, omgjengelig, gode samarbeidsegenskaper
  • Har stor arbeidskapasitet og gjennomføringsevne
  • Er fremoverlent, og nysgjerrig på ny teknologi
  • Er opptatt av læring og egen utvikling
  • Opptrer profesjonelt og representativt


Du har også

  • Master eller bachelor innen IT - utviklingsfag
  • Minst 3-5 års erfaring i utviklerrollen
  • God muntlige og skriftlige kommunikasjon i norsk og engelsk

Hvorfor velge Advania?

I Advania gir vi deg muligheten til å være deg selv. Du må kunne ditt fag og være nysgjerrig på utvikling. Du må være glad i å snakke med andre og kunne legge til rette for beslutninger. Men viktigst er det at du er trygg på å være deg selv. Hos oss blir du synlig, da trenger du også å være tydelig. Du kommer til å gjøre en forskjell hos Advania. Som den du er. 

 Nevnte vi at Advania har som mål å bli Norges beste arbeidsplass? Vi vil at du skal bidra til at vi blir det. Ikke nøl, det er nå toget går.

Ta kontakt med Håvard Tamburplass tlf: 982 55 040 eller send søknad til jobb@advania.no​​

I Advania er vi opptatt av hele mennesket. Våre medarbeidere skal ha mulighet til vekst og utvikling både på jobben og hjemme. 

Hos oss kan du velge karrierevei, enten som leder eller som fagekspert. Teamarbeid og ledertrening står sentralt. Alle medarbeidere har mål og utviklingsplaner med langsiktige karrieremål. 

 

Advania Academy

 

Kompetanseutvikling er en kontinuerlig prosess og den foregår i hver enkelt av oss. Gjennom Advania Academy tilbyr vi relevante kurs- og opplæringsmuligheter, både i forhold til fagkompetanse og konsulentferdigheter (consulting skills). Alle nye medarbeidere deltar på et on boarding program. Her får du kjennskap til våre kunder, Advania som organisasjon, våre metoder og verktøy. I tillegg har vi et bredt utvalg av interne kurs, faggrupper, seminarer og aktiviteter i egen regi og med samarbeidspartnere. Hos oss får du også muligheter for sertifiseringer og eksterne kurs. I Advania er vi opptatt av å dele kompetanse og erfaring med hverandre. 

 

Vi tror på at 1+1 blir 3! 

Velkommen skal du være!

I Advania er vi opptatt av at våre nye medarbeidere skal få en god start. Derfor har vi utviklet eget program for å ta i mot alle nye medarbeidere. Vi holder introduksjonskurs hvor du som nyansatt møter sentrale ledere og blir kjent med selskapet og våre mål, strategi og verdier. Du presenteres for verktøy, sentrale prosesser og systemer, vår kundestøtte, personalrutiner, salgs- og markedsarbeid. 

Nyansatte i Advania får sin egen mentor i selskapet. On boarding programmet som helhet sørger for at du som begynner å jobbe hos oss raskt får oversikt og opplever forutsigbarhet i forhold til hvordan det er å arbeide i Advania.

Det skal være lett å bli kjent, lett å ta fatt i ny jobb hos oss. 

Jobb i Advania?

Du blir bedre et sted hvor du kan være deg selv. Du trives, får energi og arbeidsglede. Advania er konsulenthuset som er stort nok til å jobbe med Norges mest interessante selskaper og samtidig lite nok til at du gjør en forskjell. Hos oss har du mulighet til å synes – hvis du vil.

Vi søker: 
Senior Developer
Business Intelligence (BI) Consultant

Vi er alltid interessert i å høre fra deg!  (epost for åpne søknader her)

Microsoft University

Klar for en kanonstart på karrieren?

 
Med Microsoft University starter du første dag på jobb i betalt opplæring. Du sender inn en CV og søker jobb hos flere av Microsofts største partnere. Drømmer du om en karriere som konsulent, er dette noe for deg! Microsoft University er et utdanningsprogram som drives av Microsoft for Microsoft-partnere i Norge. Programmet består av et 5-6 ukers kurs der du får opplæring og sertifiseringer med full lønn. Deretter går du rett ut i jobb hos en ledende norsk Microsoft-partner. Microsoft er et av verdens ledende programvareselskaper, og med Microsoft University vil du ikke bare få jobb i en spennende bransje, men også unik kompetanse som vil være ettertraktet i mange år fremover.

 
Få en knallstart på karrieren! Les mer om Microsoft University på Microsoft University sine sider

 
Se Microsoft University film her!